Camilla Lynne Bakkeng
Individuelle Akan-avtaler kombinert med tett oppfølging og tilpasset behandling 3/3
Akan 3, hvor gjennomgås hva en Akan-avtale er og oppsummering av foredraget.
Del 1: Å forebygge og håndtere dilemmaer knyttet til arbeidsliv og rus
Del 2: Ledere: Den nødvendige samtalen når man er bekymret for en medarbeider
Andre relevante lenker
Innspillingen ble gjort hos Nasjonal kompetansetjeneste ROP 29.11.17.
